Nuestros planes de capacitación consisten en:

Programas in-Company: son actividades de aprendizaje realizadas dentro de la empresa o
solamente para el personal de una organización con el fin de reforzar las competencias de
forma inmediata para el logro objetivo en común de la organización y de sus colaboradores.

Programas Abiertos: son actividades de aprendizaje donde convergen participantes de
distintas empresas con el objetivo común de desarrollar competencias de inmediata
aplicabilidad, facilitando transferencias de lo aprendido en sus respectivas organizaciones.

Charlas, Cursos y Talleres

Ofrecemos Charlas, Cursos y Talleres con una duración entre 4, 8, 12 y
16 horas, de acuerdo al programa a desarrollar y ajustado a las
necesidades de nuestros clientes.

  • Taller de Gestión Efectiva de Cobros.
  • Taller de Procesos Aduanales.
  • Taller de los Procesos de RRHH.
  • Taller de Servicio al Cliente.
  • Talleres Área de Concretera y Hormigones.
  • Taller Efectivo de Almacenaje y Control de Inventario.
  • Taller de Reclutamiento 2.0
  • Taller Proceso Efectivo de Microcréditos.
  • Taller de Comunicación Efectiva y Manejo de Conflictos.
  • Técnicas Efectivas para fortalecer el Trabajo en Equipo.
  • Técnicas de Supervisión Efectiva.
  • Técnicas de Negociación Avanzada.
  • Técnicas de Mejoras al Servicio Interno.
  • Desarrollando una Buena Comunicación.
  • Liderazgo Gerencial.
  • Manejo de Finanzas Personales.
  • Desarrollando un Servicio Extraordinario.
  • Administración Efectiva del Tiempo.
  • Etiqueta y Protocolo.
  • Seguridad Industrial.
  • Planificación y Organización del Trabajo.
  • Desarrollo de Habilidades Gerenciales.
  • Efectividad Personal y Laboral.
  • Gestión del Cambio.
  • Seminario Dirección de Ventas y Productividad.
  • Taller de Community Manager.
  • Taller de Excel básico, intermedio y avanzado.

Diplomados

  • Diplomado de Gestión Humana.
  • Diplomado de Habilidades Gerenciales.
  • Diplomado de Seguridad , Higiene y Salud Ocupacional.
  • Diplomado de Etiqueta y Protocolo Empresarial.
  • Diplomado de cadena de Suministros.
  • Diplomado de Calidad y Productividad.
  • Diplomado de Desarrollo de Competencias Gerenciales.
  • Diplomado de Microcrédito, una perspectiva para la gestión Pyme Exitosa.
  • Diplomado de Formación de Formadores basado en competencias.
  • Diplomado de Planificación Estratégica.

Eventos de Aprendizaje Metafórico

Team Building

  • Identificación de los colaboradores con la Organización.
  • Fortalecimiento y desarrollo de Competencias en los participantes.
  • Coaching para el fortalecimiento de Equipos.
  • Fomento del crecimiento personal y profesional de los participantes.

MetaTraining

  • Aceptación al cambio y trasformación personal o profesional como partes de experiencia positivas.
  • Generar una experiencia vivencial .
  • Aprendizaje acelerado mediante actividades grupales e individuales.
  • Aumentar la creatividad y la innovación.

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